¡Gran noticia para los docentes del país! Empieza el nuevo modelo de salud que garantizará el acceso integral a la salud para los todos maestros

El Consejo Directivo del FOMAG, junto con FECODE y los ministerios pertinentes, acuerdan un nuevo modelo de salud para 818.960 afiliados al sistema del magisterio colombiano, priorizando acceso integral y eficiencia en la gestión de recursos.

El Consejo Directivo del Fondo Nacional de Prestaciones Sociales del Magisterio (FOMAG), en colaboración con la Federación Colombiana de Educadores (FECODE), los ministerios de Educación, Trabajo y Hacienda, y la Fiduprevisora, ha sellado un acuerdo trascendental destinado a mejorar el sistema de atención en salud de los docentes del país.

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La firma de este pacto marca el inicio de una transición hacia un nuevo paradigma en la prestación de servicios de salud para los 818.960 afiliados al sistema de salud del magisterio colombiano.

Bajo la dirección del Ministerio de Salud y Protección Social, diversas mesas técnicas han trabajado arduamente para idear una Red Nacional de Servicios de Salud, que establecerá 32 coordinaciones departamentales y nodos regionales. Este enfoque, diseñado para asegurar un acceso integral a servicios de calidad en todo el territorio nacional, promete aliviar las tensiones y quejas que han plagado el sistema actual.

Una de las principales propuestas del Consejo Directivo del FOMAG es otorgar a la Fiduprevisora la responsabilidad de centralizar la operación, organizar la red y administrar los recursos. Este cambio estructural, se espera, optimizará la eficiencia y transparencia en la gestión de los recursos destinados a la salud de los maestros y maestras.

El nuevo modelo de atención en salud no solo garantizará una mayor cobertura y flexibilidad en los servicios, sino que también integrará por primera vez la atención en salud y el sistema de salud y seguridad en el trabajo. Este enfoque holístico promete abordar las necesidades de los educadores desde una perspectiva más amplia y completa.

El proceso de transición hacia este nuevo modelo comenzará durante el mes de abril, desplegándose de manera gradual para garantizar una transición suave y sin interrupciones en la prestación de servicios de salud.

Este acuerdo no solo representa un hito significativo en la atención médica de los docentes colombianos, sino que también refleja un esfuerzo conjunto entre el gobierno, el sindicato y otros actores clave para priorizar la salud y el bienestar de quienes dedican sus vidas a la educación del país.

En palabras de la ministra de Educación, Aurora Vergara, este modelo busca «dignificar la labor docente, dignificar su vida y las de sus familias». Es un compromiso conjunto hacia un futuro más saludable y próspero para los educadores colombianos.

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